Действие Приказа в наибольшей степени затрагивает интересы предприятий опасных и вредных производств и компаний с ежемесячным фондом зарплаты, который достигает десятков миллионов рублей. Одно такое крупное предприятие за год может вернуть и впоследствии потратить на охрану труда около 500 тыс. рублей.

Небольшие организации с фондом заработной платы до 1 млн рублей в год тоже могут воспользоваться возможностью вернуть деньги. Но заявки подают только единицы.

По данным Минздравсоцразвития, финансирование мер по снижению профессиональной заболеваемости и травматизма из бюджета ФСС РФ возрастает ежегодно. На это в 2010 году было потрачено 4,3 млрд рублей, в 2011 году – 5,2 млрд. В нынешнем году планируется выделить 6,6 млрд рублей.

C полныv текстом Приказа Минздравсоцразвития России от 10 февраля 2012 года №113н можно ознакомиться здесь или в разделе Другое - Документы для скачивания